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企業資訊
10 2025-11
秋釀啟新 封壇承古：2025第三屆黃鶴樓酒?南派大清香秋季開釀大典 秋釀啟新，封壇承古。2025年11月9日，2025第三屆黃鶴樓酒?南派大清香秋季開釀大典在隨州黃鶴樓酒智能釀造園如約舉行。 查看更多
03 2020-12
榆林市商務局局長崔淵調研黃鶴樓酒業 12月3日，陜西省榆林市商務局局長崔淵一行調研黃鶴樓酒業，公司行政服務中心總監助理陳朝陽接待來訪。 崔淵一行調研了黃鶴樓酒文化博物館、天成坊釀造車間、名人酒窖等地。調研中，陳朝陽詳細介紹了黃鶴樓酒業的文化起源、發展現狀和釀造工藝。 崔淵肯定了黃鶴樓酒業的發展，贊揚了黃鶴樓酒的匠心釀藝，并與陳朝陽探討了中國白酒行業現狀與發展趨勢。
01 2020-12
武漢市統計局統計執法支隊綜合大隊大隊長張菊萍一行參觀黃鶴樓酒業 11月30日，武漢市統計局統計執法支隊綜合大隊大隊長張菊萍一行到黃鶴樓酒業檢查工作并參觀交流，財務管理中心總監助理方鋒振接待來訪。 張菊萍一行參觀了天成坊釀造車間、名人酒窖、酒文化博物館。張菊萍表示，通過本次參觀交流，深入了解了黃鶴樓酒業的發展歷程，也切身感受了黃鶴樓酒業濃厚的歷史底蘊。希望日后有機會再次來黃鶴樓酒業開展黨建共建活動，感受黨建文化，加強政企間的交流與互動。
01 2020-12
黃鶴樓酒亮相漢交會 擦亮武漢老字號招牌 11月28日，第十一屆中國武漢(漢口北)商品交易會開幕。黃鶴樓酒作為湖北唯一“中國名酒”、武漢的“中華老字號”品牌，與中國“老八大名酒”古井貢酒一同入駐老字號展廳。 湖北省委常委、武漢市委書記王忠林一行走進各展館，親臨黃鶴樓酒展臺，與參展企業負責人交流，了解了為紀念英雄城市、為“戰疫”而生的75°大清香紀念酒，還了解了其他系列產品和發展現狀，并提出指導性意見。他指出，武漢是“九省通衢”、商貿重鎮，歷史上素有“貨到漢口活”的美譽。在
01 2020-12
武漢輕工大學生物與制藥工程學院教授繆禮鴻一行調研黃鶴樓酒業（咸寧）有限公司 11月28日，武漢輕工大學生物與制藥工程學院教授繆禮鴻一行調研黃鶴樓酒業(咸寧)有限公司，黃鶴樓酒業咸寧分廠廠長李良接待來訪。 繆禮鴻一行參觀了商貿中心、黃鶴樓酒文化館、美酒銀行、洞釀第一坊等景點。參觀中，李良與繆禮鴻對黃鶴樓酒業的釀酒工藝和檢測技術攻關等方面展開溝通，共同探討白酒行業的高質量發展之路。 繆禮鴻表示，后續希望與黃鶴樓酒業進一步深化“產教融合、校企合作”理念，共同培養出符合企業需求的高素質技能型人才。
01 2020-12
通山縣委常委、統戰部長石聰一行調研黃鶴樓酒業（咸寧）有限公司 11月28日，通山縣委常委、統戰部長石聰，咸寧高新區黨工委委員、管委會副主任陳進一行調研黃鶴樓酒業(咸寧)有限公司，黃鶴樓酒業咸寧營銷中心總監高偉陪同調研。 石聰一行先后參觀了景區的商貿中心、黃鶴樓酒文化館、美酒銀行、酒香花果山等景點，了解黃鶴樓酒業的歷史文化和發展道路，高偉詳細介紹黃鶴樓酒業目前銷售版圖和發展戰略。 石聰充分肯定黃鶴樓酒業的發展規劃，并表示，希望黃鶴樓酒繼續發揮“中國名酒”優勢，整合品牌資源，積極拓寬銷售市場，為咸寧經濟高質量發展貢獻力量。
26 2020-11
學習先進典型 凝聚奮進力量 會議現場 11月25日，黃鶴樓酒業工會召開學習習近平總書記《在全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的講話》座談會，黃鶴樓酒業工會主席、黨工團中心副總監張瑞主持會議，20余名員工代表參加會議。 座談會上，張瑞傳達了習近平在全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的講話精神。隨后，員工們紛紛交流學習講話的感受和體會。公司團委書記周遲潔表示，結合公司群團工作實際，要進一步深入生產、銷售一線，發掘身邊的模范典型，建立人才庫，引領廣大青年、員工樹立腳踏實地、拼搏進取、勞動光榮的精神品質。 監管服務中心接待專員許曉滸表示，作為一名專職接待人員，將在今后的工作中，更努力的學習，做精做細本職
26 2020-11
隨州市委常委、宣傳部長張衛一行調研黃鶴樓酒業（隨州）有限公司 11月24日，隨州市委常委、宣傳部長張衛一行調研黃鶴樓酒業(隨州)有限公司，黃鶴樓酒業黨委委員、隨州分廠廠長閔波平陪同調研。 張衛一行先后深入調研了黃鶴樓酒業隨州搬遷改造項目施工現場、正在生產作業的老廠區。閔波平詳細匯報了企業經營現狀、項目建設施工進度、疫情防控常態化管理及項目建設推進中遇到的問題。 張衛就搬遷改造項目建設過程中遇到的用地、污水排放等問題提出了指導建議，并指出，高新區各部門要全面準確把握政策，結合企業發展實際，提出產業、項目、資金等方面的具體化、可操作的清單，讓企業充分享受到“政策紅利”，幫助企業順利完成全年目標任務，支持企業做大做強
26 2020-11
崗前培訓 提升新進員工技能 近日，黃鶴樓酒業開展企業新錄用人員崗前職業技能提升培訓班，共計170名新錄用員工參加培訓。 本次培訓持續開展三個月，分為理論及實操兩大類，主要包括疫情防控、消防、安全、保密、質量、營銷理論知識、營銷實際操作技能等部分。采用理論+實踐+考核的方式，全面更新了新錄用人員的知識、技能、理念，提高綜合素質，為提高個人和公司業績、推動公司和個人不斷進步、實現公司和員工雙重發展奠定了堅實的基礎。同時此次培訓為公司申請了14萬余元的政府補貼。 此次企業新錄用人員崗前職業技能提升培訓班在漢陽區人力資源和社會保障局指導下，按照《市人社局、財政局關于支持企業開展新錄用人員崗前技能培訓工作的通知》(武人
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